Simulado MMA - Gestão de Pessoas - Analista Ambiental - 2011

Categoria: Simulados | 5 questões | Recursos Humanos | Gestão de Pessoas | Ensino Superior | Analista Ambiental | MMA | CESPE

  • 0 gabaritaram
  • Fácil
  • 1 resolveram
  • barra ótimo 1 Ótimo
  • barra qtd_bom 0 Bom
  • barra ruim0 Ruim
  • barra péssimo0 Péssimo

Para corrigir este simulado é preciso Entrar ou Cadastrar-se. É simples, fácil e grátis!

  • 1 - Questão 48991.
  • Com relação a recursos humanos, julgue o item seguinte.

    Entre os fatores que influenciam na qualidade de vida no trabalho, incluem-se as condições ambientais, a segurança do trabalho e o grau de satisfação das pessoas em relação à organização.
  • 2 - Questão 48992.
  • Com relação a recursos humanos, julgue o item seguinte.

    Em um processo de gestão de pessoas por competências, os conhecimentos e as habilidades demonstradas pelo indivíduo garantem o desempenho e o desenvolvimento das atividades organizacionais.
  • 3 - Questão 48993.
  • Com relação a recursos humanos, julgue o item seguinte.

    A educação corporativa, um processo de ensino e aprendizagem que se molda às necessidades organizacionais, centra-se, fundamentalmente, no condutor da ação educacional e objetiva o alcance de resultados operacionais e financeiros da organização.
  • 4 - Questão 48994.
  • Com relação a recursos humanos, julgue o item seguinte.

    O ensino a distância, uma das modalidades de educação continuada utilizada nos processos de educação corporativa, não tem proporcionado aos seus participantes melhor desempenho de seus papéis nas organizações.
  • 5 - Questão 48995.
  • Acerca de processos organizacionais, julgue o item que se segue.

    O processo de racionalização valoriza o princípio da especialização, mediante reformas internas em uma empresa, bem como a fusão de unidades produtoras e mutuamente concorrentes, objetivando alcançar economias de escala.

Comentar Simulado

Para comentar este simulado é preciso Entrar ou Cadastrar-se. É simples e rápido!

Não elaboramos as questões, apenas as transcrevemos de provas já aplicadas em concursos públicos anteriores.