UFPB disponibiliza dois novos Processos Seletivos de Docentes com 24 vagas

Edital publicado para docentes da UFPB. Os candidatos devem passar por duas etapas, sendo prova didática e a Análise Curricular com Prova de Títulos.

Publicado por Dinake Núbia em 18/10/2019 às 15:21:47

A Universidade Federal da Paraíba (UFPB) está com dois processos seletivos disponíveis para a contratação de 24 professores substitutos.

O primeiro edital prevê a vagas para o ensino básico, técnico e tecnológico substituto, sendo distribuídas na educação infantil e ensino fundamental. A jornada de trabalho é de 40 horas semanais.

No segundo edital as vagas previstas são para área de Física Geral; Geografia; Fundamentos Psicológicos da Educação; Organização e Tratamento da Informação Arquivística; Teoria Econômica; Direito Empresarial e Previdência Básica Complementar; Finanças; Perícia e Auditoria Contábil; Projeto, Expressão e Representação Gráfica; Linguagem; Fisioterapia Aplicada ao Sistema Cardio-Pneumo e Vascular; Educação; Hospitalar; Social; Processo Civil, Teoria Geral do Processo e Prática Jurídica; Teoria Geral do Processo, Processo Coletivo e Processo Constitucional; Ecologia; Biofísica e Educação Infantil.

O salário inicial varia de R$ 2.236,32 e R$ 3.130,85, mais retribuição por titulação que varia de R$ 234,81 a R$ 2.700,36.

A validade dos processos seletivos é de um ano, contado a partir da data de publicação no Diário Oficial da União da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado por igual período, conforme necessidade da universidade. 

Inscrições para concursos da UFPB 2019

Para participar do processo seletivo é necessário fazer a inscrição e o pagamento da taxa em uma das unidades das secretarias dos cursos da vaga desejada. Os prazos e locais de inscrições são o seguinte:

  • 21 a 25 de outubro de 2019: Departamentos de Educação Básica, Ciências Básicas e Sociais, Física, Geociências, Fundamentação da Educação, Ciência da Informação, Economia, Finanças e Contabilidade, Fonoaudiologia, Fisioterapia, Ciências Jurídicas e Fitotecnia e Ciências Ambientais;
  • 21 a 28 de outubro de 2019: Departamento de Ciências Fundamentais e Sociais;
  • 21 a 29 de outubro de 2019: Departamento de Arquitetura e Urbanismo;
  • 21 a 30 de outubro de 2019: Departamentos de Terapia Ocupacional e Educação.

Classificação dos candidatos

Os processos seletivos são composto por duas etapas, sendo prova didática, de caráter eliminatório;  e a Análise Curricular - Prova de Títulos, de caráter classificatório. Os locais e horários da prova serão previamente designados pela Comissão. 

Caso haja empate na classificação final, serão utilizados alguns critérios desempate. Conforme o edital, terá preferência o candidato que:

  • Possuir a titulação exigida para a correspondente área de conhecimento, devidamente reconhecida pelo MEC;
  • Ser aprovado e classificado no processo seletivo;
  • Não possuir contrato vigente nos termos da Lei nº. 8.745/93, inclusive nos 24 (vinte e quatro) meses anteriores à data da nova contratação resultante do presente Processo Seletivo Simplificado; 
  • Não ser ocupante de cargo efetivo da carreira do magistério, de que trata a Lei nº. 12.772/2012, com alterações da Lei nº 12.863/2013; 
  • Ser servidor de nível superior da administração direta ou indireta da União, dos Estados e dos Municípios, bem como empregados de suas subsidiárias ou controladas, comprovar formalmente a compatibilidade de horários; 
  • Ser brasileiro ou estrangeiro portador do visto permanente ou temporário;
  • Ter idade mínima de 18 anos completos;
  • Gozar dos direitos políticos; 
  • Estar quite com as obrigações eleitorais e militares.

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